Cada año, Forbes identifica a pioneros menores de 30 años en diversas industrias. La lista de 2021 está formada por 300 jóvenes emprendedores y pioneros que lideran la acusación en la nueva normalidad.
7 malayos hicieron la lista este año, desde cambiadores políticos hasta granjeros de críquet. ¿La mayor tendencia de la lista? La mayoría de estos malasios nunca han tenido experiencia en los campos por los que han sido reconocidos.
¿Cómo comienza Forbes con un mar de emprendedores, figuras influyentes y otros nombres notables?
Una encuesta de crowdsourcing
Requiere una herramienta: una encuesta. Con el formulario 30 Under 30 (U30) las personas pueden nominarse a sí mismas oa otra persona. La lógica de omisión guía a los encuestados a las preguntas de seguimiento que se aplican a sus respuestas.
Hora del diccionario: La lógica de omisión es una función que cambia qué pregunta o página ve el encuestado a continuación, en función de cómo responda a la pregunta actual. También se conoce como rama condicional o lógica de rama.
Mono encuesta.
A continuación, el público debe completar los formularios. Forbes publicará la encuesta a través de sus p lataformas, como listas de correo, la insertará en su sitio web U30 y la publicará en las redes sociales.
¿Qué hay en la encuesta?
Se le pedirá que ingrese los nombres de las personas que desea nominar (posiblemente usted mismo) y si estaban anteriormente en la lista U30. Dependiendo de su respuesta, se le dirigirá a las preguntas de seguimiento correspondientes.
Las categorías incluyen los detalles de un nominador, como la industria en la que encajan, su función en una empresa, el nombre de la organización y su dirección de correo electrónico. Hay un total de 10 categorías para la lista de Asia:
- Finanzas y capital de riesgo,
- Tecnología de consumo,
- Tecnología empresarial,
- Industria, producción y energía,
- Medios, marketing y publicidad,
- Minorista y comercio electrónico,
- Salud y ciencia,
- Emprendedor social,
- Las artes (Arte y estilo y Comida y bebida),
- Entretenimiento y deporte.
Está bien si no está completamente seguro de en qué categoría encaja su candidato, ya que los editores de Forbes lo colocarán más tarde en la categoría que creen que es la más apropiada. A continuación, se le harán preguntas sobre la vida personal, el trabajo y la educación, los premios y la cobertura de prensa de este nominado.
Por último, debe explicar (con suerte en detalle) por qué cree que esta persona merece estar en la lista. Si omitió alguna pregunta, se le indicará que la complete antes de finalmente presionar el botón Enviar.
Tiempo de juicio
Después de esperar entre 5 y 8 meses (según la información que encontramos sobre la votación de 2019), se enviarán más de 2500 nominaciones a los reporteros y editores de Forbes que revisarán la solicitud. Si les gusta su nominación, comuníquese con las fuentes relevantes y con su nominado para revisar la información.
Luego, los reporteros harán una lista corta inicial con 500 nombres y la enviarán a un jurado que decidirá quiénes pueden ser parte de las 300 personas en la lista U30.
Los 300 finalistas, que luego serán seleccionados, serán considerados en base a estos criterios: demostración de liderazgo, impacto, potencial de éxito y encarnación del espíritu emprendedor como sinónimo de Forbes. Otros factores como la innovación y la disrupción que aportan, así como el tamaño y el crecimiento de sus negocios en algunas categorías, juegan un papel en la decisión final de Forbes.
Travis Chambers, de la firma estadounidense de publicidad en video Chamber.Media, escribió sobre su experiencia de nominación en la lista de 30 menores de 30 de 2018, afirmando que Forbes hizo su debida diligencia al pedirle tres años de declaraciones de impuestos para reemplazar sus cifras de ingresos reclamadas. él para probar negocios, referencias y más. “No me estaban dando un obsequio, realmente estaban investigando mi carrera y mi trabajo para ver si era digno de la nominación”, escribió.
Para la lista 2021 30 Under 30 Asia, los jueces incluyeron a Kai-fu Lee, Hiroshi Mikitani, Roshni Nadar Malhotra y Patrick Grove del Catcha Group, por nombrar algunos. Estos nombres anteriormente figuraban en una lista de Forbes, desde las mujeres más ricas de Japón hasta las 100 mujeres más poderosas del mundo.
Cada abril, la lista U30 finalmente se revela y quienes la crearon reciben un correo electrónico con las buenas noticias.
Un pequeño retoque
Forbes lanzó por primera vez su lista de 30 menores de 30 en 2011 bajo la dirección de Randall Lane, quien fue ascendido de editor en jefe de la revista a director de contenido. La lista se creó junto con un canal U30 en su sitio web para atraer a más audiencias millennials.
El canal especial ahora ofrece contenido sobre asesoramiento financiero, empresarial y de gestión para lectores jóvenes. Cuando comenzó la lista U30, el equipo luchó por encontrar suficientes candidatos, ya que los votantes a menudo renunciaban a sus formularios.
Salah Zalatimo se incorporó a Forbes en 2015 como director digital. Como responsable de la transformación digital de la plataforma, se dedicó a solucionar este problema. Tenía 3 objetivos en mente:
- Mantenga a las personas ocupadas hasta que hagan clic en enviar.
- Facilite la distribución a través de correo electrónico, redes sociales e incrustaciones web.
- Ya sea en el escritorio o en el teléfono, tiene que verse bien y ser accesible en todos los dispositivos.
Entonces recurrió a Typeform, una empresa española de SaaS que se especializa en la creación y encuesta de formularios en línea. Pero eso no fue suficiente, ya que el cuestionario tenía que parecer de Forbes. Así que Salah eliminó por completo la marca de Typeform y le puso los logotipos y colores de Forbes.
Los cambios menores en la programación y la marca de sus encuestas obtuvieron 15.000 nominaciones en 2016. Ese año, Forbes también se amplió para incluir listas asiáticas, europeas y africanas en las que los malasios, John-Son Oei, de 28 años, y Zikry Kholil, de 29, lo hicieron.
Hasta la fecha, más de 50 jóvenes malasios han formado parte de la lista asiática de 30 menores de 30 de Forbes desde entonces, y Vulcan Post se enorgullece de haber visto y presentado a muchos de ellos desde el principio, y esperamos seguir viendo más nuevos para ver aparecer nombres de Malasia. en listados futuros!
- Puede obtener más información sobre los malasios en Forbes ’30 Under 30 Asia 2021 Aquí.
- Lea más sobre la lista anterior que cubrimos aquí y más sobre nuestra cobertura relacionada con Forbes aquí.
Fuente de imagen seleccionada: Sigue siendo ‘Phoenix’ Diana, luchadora profesional / Yi Hern Chang, JomRun / Sasha Tan, Favful / Wan Hasifi Amin Wan Zaidon, cofundadora de Baituljannah