Dinamarca se queda atrás en el ranking de igualdad de género



Islandia es el país con mayor igualdad de género del mundo, seguido de Noruega, Finlandia y Suecia según el Informe Global de Brecha de Género 2020 publicado el martes (17 de diciembre) por el Foro Económico Mundial.

Es la undécima vez consecutiva que Islandia encabeza la lista, ya que ha cerrado casi el 88 por ciento de su brecha general de género.

Pero un país nórdico ocupa un lugar mucho más bajo que los otros países nórdicos con los que normalmente está a la par. Dinamarca es el número 14 este año en el mundo y ha bajado un lugar en comparación con el año pasado.

Dinamarca difiere en particular en el número de legisladoras, altos funcionarios y gerentes, donde solo se ubica como el número 101 en el mundo, según el informe.

"Claramente no es satisfactorio que Dinamarca esté tan a la zaga de los demás países nórdicos. Nos estamos quedando atrás especialmente en lo que respecta a la participación financiera de las mujeres. Pero también es el caso, cuando miramos a las mujeres en el liderazgo y las mujeres en la política, y se aplica a igualdad salarial y licencia de maternidad ", dijo a EUobserver el ministro danés de igualdad de oportunidades y de cooperación nórdica, Mogens Jensen.

Dijo que se había iniciado una discusión con Simon Kollerup, ministro de industria, negocios y asuntos financieros para encontrar formas de fortalecer los esfuerzos y apoyar a las empresas que trabajan para promover a las mujeres en el liderazgo.

Dinamarca se está quedando rezagada con respecto a la igualdad salarial en comparación con otros países nórdicos, con un 54 por ciento de las mujeres danesas empleadas solo a tiempo parcial, en comparación con el 33 por ciento de los hombres daneses.

En Noruega, el 15 por ciento de las mujeres y el 12 por ciento de los hombres trabajan a tiempo parcial.

El gobierno danés ha lanzado una investigación sobre las razones de las diferencias en los salarios de hombres y mujeres.

"Es crucial que hagamos que más padres tomen más licencias (de paternidad). Sabemos que existe una estrecha relación entre la carrera de las mujeres y el desarrollo salarial cuando la división del trabajo en la familia es más equitativa entre la madre y el padre", dijo el ministro. adicional.

Dinamarca se queda atrás de países como Nicaragua, Ruanda, Namibia y Costa Rica en materia de igualdad de género, según el ranking.

"Es una medida de la posición masculina y femenina en la sociedad. Si, por ejemplo, ambos sexos tienen bajos niveles de educación, todavía tienen una clasificación alta en el índice como iguales", explica Drude Dahlerup, profesor de ciencias políticas en la Universidad de Estocolmo.

"Pero puede ser una sorpresa que Dinamarca tenga una clasificación baja en comparación con los otros países nórdicos", dijo.

¿Ya lo has logrado?

"Dinamarca no se ha desarrollado, pero mantuvo la misma representación femenina en política que hace 20 años", dijo, y agregó que muchos daneses simplemente creen que se ha logrado la igualdad y no luchan por mejorar.

"La ley danesa sobre la igualdad de representación en los consejos de administración de las empresas es muy débil y no vinculante, mientras que Noruega tiene normas vinculantes que garantizan una representación mínima del 40 por ciento para ambos sexos. Dinamarca también es el único país nórdico sin reglas para la licencia de paternidad, pero ahora está obligado a introducir tal en medio de una directiva de la UE ", dijo a EUobserver.

"En otros países nórdicos, la igualdad sigue siendo un problema y la gente descubre que aún queda mucho por hacer", dijo.

El informe analizó 153 países en todo el mundo en su progreso hacia la paridad de género, enfocándose en cuatro temas principales; participación económica, logro educativo, salud y supervivencia, y empoderamiento político.

Concluyó que la igualdad de género global tomará otros 100 años para alcanzar el ritmo actual.

Una vez más, se descubrió que Europa occidental era la región donde la brecha de género es más pequeña (76.7 por ciento), colocándola por delante de América del Norte.

Cinco países de la UE se convirtieron en los diez países con mayor igualdad de género del mundo: Finlandia (número 3), Suecia (4), Irlanda (7), España (8) y Alemania (10). Los países de la UE con la clasificación más baja fueron Grecia (número 84), Malta (90) y Chipre (91).

Francia ocupó el puesto número uno en el mundo en representación femenina en juntas directivas de empresas cotizadas, con un 43% de participación femenina y un 57% de participación masculina.

El informe destacó que en países como Letonia y España, el número de mujeres en el parlamento ha aumentado sustancialmente.

Pero en todo el mundo, solo el 25 por ciento de los miembros de los parlamentos son mujeres y solo el 21 por ciento de los ministros del mundo son mujeres.

En algunos países, las mujeres no están representadas en el parlamento ni en el gobierno. Y más de la mitad (85) de los 153 países cubiertos por el informe no han tenido una jefa de estado en los últimos 50 años.

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