'Esto es una reverencia terrible para Beijing' – Trabajadores de Hong Kong despedidos por apoyar protestas


Lo llaman el "terror blanco".

Los empleados de las empresas con sede en Hong Kong, especialmente la aerolínea Cathay Pacific, están siendo despedidos o despedidos por apoyar las protestas contra la ley de extradición (ahora prodemocracia). El viernes, la directora de la Asociación de Asistentes de Vuelo de Cathay dijo que fue despedida, sin explicación, después de que los gerentes vieron lo que aparentemente era una publicación de Facebook prodemocrática (la compañía luego aclaró que su despido no tenía nada que ver con su papel como líder sindical) .

De acuerdo a ReutersSin embargo, los trabajadores de otros sectores, particularmente en la industria financiera, han dicho que incluso tienen miedo de hablar sobre las protestas entre colegas o en conversaciones grupales por temor a que los envíen a la gerencia.

"Ahora, la mejor manera es permanecer en silencio, porque la gente podría apuñalarlo sin beneficios obvios", dijo un individuo que dijo que lo denunciaron a la gerencia. Reuters encontró un caso en el que un individuo recibió una llamada de las autoridades chinas después de publicar comentarios en favor de la protesta en Facebook.

Un ejecutivo con sede en Hong Kong comparó la atmósfera actual con "la Revolución Cultural".

"Se siente como si hubiéramos vuelto a la era de la Revolución Cultural" Dijo el ejecutivo de una gran empresa, refiriéndose a la campaña de una década desatada por Mao Zedong sobre China en 1966, que alentó a las personas a informar sobre amigos, colegas y familiares que no siguieron la línea del Partido Comunista.

Un legislador pro-Beijing en HK dijo en Hong Kong que la política y los negocios son inseparables.

"El incidente de Cathay muestra que cuando se hacen negocios en Hong Kong, la política y los negocios son inseparables … es un mensaje bastante alarmante", dijo un alto político pro-Beijing.

Hablando sobre la renuncia del ex CEO de Cathay Pacific, Rupert Hogg, un inversionista activista cuestionó si cada CEO de cada empresa que cotiza en Hong Kong debería renunciar, según Bloomberg

"Esta es la reverencia más espantosa para Pekín"

David Webb, un inversionista activista de Hong Kong, escribió en su blog pocas horas después de que la emisora ​​estatal china, CCTV, dio la noticia de la partida de Hogg el 16 de agosto. "Todos los empleadores importantes en Hong Kong, tanto en el sector público como en el privado, tiene empleados que han participado en marchas que frecuentemente han ido más allá de sus límites espaciales o de tiempo aprobados. ¿Deberían renunciar todos los CEO?

Al inclinarse ante el CPC, algunos temen que la aerolínea se arriesgue a convertirse en un símbolo de servilismo a Beijing.

Las autoridades chinas pidieron que se prohibiera a algunos trabajadores de Cathay que habían apoyado públicamente a los manifestantes en favor de la democracia volar hacia y sobre China y pidieron los nombres de todos los trabajadores de Cathay cuyos trabajos los llevan a través del espacio aéreo chino. China también exigió que Cathay elabore un nuevo plan para mejorar la seguridad de vuelo y las medidas de seguridad. Y, en caso de que la presión no fuera lo suficientemente intensa, algunas grandes empresas estatales como China Citic Bank International Ltd. y China Huarong International Holdings Ltd. aconsejaron a los empleados que no reservaran vuelos de Cathay.

Irónicamente, los sindicatos en la ciudad semiautónoma están suplicando al Partido Comunista que deje de presionar a los empleados que apoyan, o incluso se han atrevido a discutir, las protestas. La Confederación de Sindicatos de Hong Kong celebró una conferencia de prensa el viernes.

La confederación dijo que hasta el momento 14 personas han sido despedidas por las protestas, algo que llamó un "acto de represión flagrante". Mientras tanto, Cathay dijo que el despido de Rebecca Sy, la líder sindical que fue despedida a principios de esta semana supuestamente por publicar mensajes a favor de la democracia, no tuvo nada que ver con su papel en el sindicato.

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