Ole Gunnar Solskjaer en el Manchester United: ¿merece más tiempo? El | Noticias de futbol



Adam Bate

Comentario y análisis @ghostgoal

Ole Gunnar Solskjaer está pidiendo paciencia, pero la visión del Manchester United no significa que tengan que quedarse con él, escribe Adam Bate.

Última actualización: 08/10/19 11:49 am

Ole Gunnar Solskjaer está luchando en el Manchester United, pero ¿puede cambiar eso?

Ole Gunnar Solskjaer está luchando en el Manchester United, pero ¿puede cambiar eso?

Manchester United se encuentra fuertemente invertido en Ole Gunnar Solskjaer y no solo por el lucrativo contrato de tres años que se le otorgó a su icónico delantero durante esos embriagadores días de marzo.

Este es un club vendido en un proyecto de reconstrucción con uno propio al timón y, a pesar de la inevitable decepción que ha acompañado su peor comienzo de temporada en 30 años, esa claridad de propósito ofrece algo a lo que todos pueden aferrarse en estos sombríos veces.

Los años de gasto derrochador en jugadores sobrepagados y poco motivados han pasado factura a este gigante apalancado de deuda, tanto financiera como emocionalmente. El cambio de marcha al traer a Harry Maguire y, particularmente, Aaron Wan-Bissaka y Dan James ha sido bien recibido.

El hecho de que los tres fichajes de verano hayan tenido un comienzo prometedor ha sido suficiente para convencer a Ed Woodward de que el club ahora está en el camino correcto, un punto que rápidamente hizo en su llamada trimestral a los inversores el mes pasado. Todavía no hay un director deportivo en Old Trafford, pero finalmente está el núcleo de una idea. Los principios de una filosofía.

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El problema es que Woodward y el Manchester United solo agravarían los muchos problemas del club si se sintieran obligados a seguir por Solskjaer indefinidamente debido a eso. De hecho, uno de los argumentos más fuertes para instituir una filosofía de club en primer lugar es que resiste el cambio de personal. Permanece intacto incluso si el gerente se va.

Después de tambalearse de un régimen a otro en los años transcurridos desde la jubilación de Sir Alex Ferguson, existe un genuino apetito por la continuidad. Los cambios estilísticos de David Moyes a Louis van Gaal a José Mourinho fueron torpes y las consecuencias de eso fueron muy caras.

Pero cualquier sugerencia de que esto solo sea una razón para que Solskjaer permanezca en el puesto, y después de una secuencia de resultados que ha traído dos victorias en 13 juegos de la Premier League, es solo la única razón ofrecida: no comprende el papel del gerente en un moderno club.

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Solskjaer habla de creación de cultura y es una aspiración digna. De hecho, es esencial. Pero esos principios deberían ser posibles sin él. El United no necesita que Solskjaer sea el gerente del club para seguir la loable política de presentar jugadores jóvenes y hambrientos al equipo. El noruego tampoco tiene la patente en el Manchester United.

Su principal responsabilidad es organizar al equipo en el campo y maximizar los recursos disponibles para lograr resultados, preferiblemente con un estilo de juego atractivo y reconocible. Es un mandato en el que está fallando. Es un mandato en el que no tiene un registro real de nota para persuadir a nadie de que hará algo más que continuar fracasando en el futuro.

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Si se siente grosero señalar las experiencias pasadas de Solskjaer con Cardiff y Molde, no debería. Considere el hecho de que, a pesar de todo el descontento en Newcastle y Everton en este momento, puede que no haya otra base de fanáticos de la Premier League que prefiera ver al jefe del United a cargo de su propio equipo. Qué situación perversa para el club más grande de la tierra.

Difícilmente debería ser necesario señalar que el argumento que United ya ha intentado con gerentes experimentados es defectuoso. El hecho de que una persona calificada se esfuerce por hacer algo no es un argumento persuasivo para dejar que una persona menos calificada tenga una oportunidad. Es una locura.

Este trabajo llevará tiempo. Esa es la otra noción que a menudo flotaba en apoyo de Solskjaer y es un tema al que él mismo se ha acostumbrado, particularmente después de las derrotas más decepcionantes.

"Nos hemos reunido y discutido la dirección en la que vamos", dijo. Sky Sports después de perder ante el Newcastle. "Si solo caminas en días soleados, nunca llegarás a tu destino. Te tomará el tiempo que sea necesario porque es un viaje en el que hemos comenzado y la cultura está llegando allí. No puedo darte ningún tiempo (marco ) pero llegaremos allí ".

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Por supuesto, tiene razón al señalar que este trabajo llevará tiempo. Nadie puede dudar de eso. Es hora de reforzar su escuadrón debilitado con algunas maniobras astutas en el mercado de transferencias. Es hora de permitir que otros contratos invalidantes caduquen y que esos jugadores se trasladen. Tiempo para el talento joven que ya está allí para desarrollarse y mejorar.

Pero si United cree que esto es simplemente un juego de espera, entonces seguramente están equivocados. Este es un proceso proactivo, uno que requiere signos de progreso en el campo y en el mercado. Necesita un entrenador capaz de mejorar a estos jugadores a largo plazo. El reloj pasa, pero ¿hay realmente suficiente evidencia para sugerir que esto está sucediendo en el Manchester United?

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Andy Mitten, editor del podcast United We Stand, reflexiona sobre las luchas de United

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El combativo Scott McTominay ha avanzado, pero el progreso de Marcus Rashford se ha estancado, su confianza se disparó. Las luchas del delantero de Inglaterra son particularmente significativas dado que fue el breve cambio en su forma después de la salida de Mourinho lo que despertó gran parte de la emoción sobre lo que podría traer la presencia a largo plazo de Solskjaer.

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La incómoda verdad para United es que la mejora inicial en la forma, aunque dramática, ahora se está viendo por el rebote del gato muerto que era.

Después de más de nueve meses a cargo, una pretemporada para prepararse, el veredicto está en camino. Fue entregado por su propio portero David de Gea el domingo. Preguntado por Sky Sports dijo: "Todo. Creo que muchas cosas necesitan mejorar. (Este es) probablemente el peor momento, el más difícil, ya que he estado aquí. No sé qué está pasando".

No es el juego final para Solskjaer, pero sus problemas no van a desaparecer. Dependiendo de la perspectiva de uno, la visita de Liverpool a Old Trafford la próxima vez es el peor partido imaginable o el mejor. Pero con seis de los ocho juegos después de eso fuera de casa, donde el United no ha ganado en 11 intentos desde hace siete meses, no es mucho más fácil.

Habrá quienes insistan en que otra o dos derrotas dañinas no deberían ser suficientes para provocar otro cambio de rumbo. Pero no se trata de descartar una idea, porque el Manchester United necesita más que una idea. Necesitan un entrenador capaz de implementarlo. Desafortunadamente para el popular Solskjaer, cada vez hay más pruebas de que United no tiene uno.

Mire la Red Rivalry mientras el Manchester United recibe al Liverpool el próximo domingo en la Premier League el domingo 20 de octubre a partir de las 3 p.m.en Sky Sports Premier League; inicio 4.30pm.

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