El CEO de ByteDance, Zhang Yiming, dejará el cargo a fines de 2021, según un memorando publicado en el sitio web de ByteDance el jueves. Y aunque la mayoría de las transiciones corporativas están llenas de lenguaje de relaciones públicas suave, el memorando de partida de Yiming es un interesante caso de estudio en honestidad.
¿Por qué Yiming está dejando que otra persona tome las riendas de la enorme empresa de tecnología que cofundó, que resulta ser la empresa matriz de TikTok? Según Yiming, no es un buen gerente y preferiría pasar su tiempo soñando despierto. ¿Cómo es eso de simplemente dejarlo todo ahí fuera?
“La verdad es que carezco de algunas de las habilidades que hacen a un gerente ideal”, escribió Yiming en un memorando que se envió a los empleados antes de que fuera compartido en línea.
“Estoy más interesado en analizar los principios organizacionales y de mercado, y aprovechar estas teorías para reducir aún más el trabajo de administración, en lugar de administrar realmente a las personas”, continuó Yiming. “De manera similar, no soy muy sociable, prefiero actividades solitarias como estar en línea, leer, escuchar música y soñar despierto sobre lo que puede ser posible”.
La nota comienza con un prefacio de que el actual director de recursos humanos, Liang Rubo, quien cofundó ByteDance con Yiming, se convertirá en el nuevo CEO después de un período de transición de 6 meses. ByteDance también afirma que el memorando interno se publicará porque ByteDance es una “empresa global comprometida con la transparencia”.
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Fundada en China en 2012, ByteDance se ha convertido en un gigante mundial a través de productos como TikTok, que ha sido criticado en los EE. UU. Por no tener el tipo de transparencia que la compañía claramente le preocupa mostrar.
El gobierno chino ha hecho todo lo posible para regular empresas de tecnología nacionales por preocupaciones de monopolio, lo que lleva a algunas personas a creer que la renuncia de Yiming podría estar bajo presión del gobierno. Jamie Powell, un reportero del Financial Times, parecía ser uno de esos escépticos.
“Suena tan plausible como que el ceo de Pinduoduo deje el cargo en 41 a ‘realizar investigaciones en las ciencias de la vida y la alimentación, ‘Powell tuiteó temprano jueves.
Y aunque no sabemos si hubo alguna presión por parte del gobierno chino, parece bastante plausible que tal vez un multimillonario introvertido quiera tomar una posición menos estresante en su propia empresa. Yiming, que tiene 38 años, tiene un valor estimado de $ 36 mil millones y le irá bien financieramente mientras sueña despierto.
“Hace unos años, publiqué en las redes sociales: ‘El significado de viajar radica en cambiar el tiempo y el espacio, lo que te ayuda a observar la vida de los demás en un nuevo entorno como un extraño, y a reflexionar sobre ti y tu vida con una mirada distante ”. Después de traspasar mi rol de CEO y apartarme de las responsabilidades de la gestión diaria, tendré el espacio para explorar estrategias a largo plazo, cultura organizacional y responsabilidad social, con una perspectiva más objetiva de la empresa ”, escribió Yiming en su nota a los empleados.
“En nuestro plan de negocios de 2012, le dije al equipo que lo más gratificante de construir una empresa es poder disfrutar juntos del viaje. ¡Espero con ansias esta nueva fase y continuar nuestro viaje juntos! “
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