Dyson recortará 900 empleos a nivel mundial, pero todavía está contratando

Dyson recortará 900 empleos a nivel mundial, pero todavía está contratando

La pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto adverso en el mercado laboral, causando congelaciones de contratación, recortes salariales y reducciones.

La firma británica de electrónica Dyson no se libra de ello. Anunció ayer (23 de julio) que lo hará recortar 900 empleos en todo el mundo debido al impacto de COVID-19 en la demanda del consumidor.

De esta cifra, 600 empleos serán de las operaciones de la compañía en el Reino Unido. Los afectados serán en su mayoría personal minorista y de servicio al cliente, y serán reasignados a otros roles cuando sea posible.

Dyson no dio más detalles sobre los 300 empleos restantes.

En total, los despidos p laneados afectarán a aproximadamente el 6 por ciento de la fuerza laboral global de la compañía de 14,000 personas.

En un comunicado enviado por correo electrónico, un portavoz de Dyson dijo que la demanda “se mantuvo fuerte” para sus productos, que van desde limpiadores de pisos y purificadores de aire hasta secadores de cabello e iluminación, pero la forma en que las personas los compraban había cambiado.

“La crisis de COVID-19 ha acelerado los cambios en el comportamiento del consumidor y, por lo tanto, requiere cambios en la forma en que nos relacionamos con nuestros clientes y en cómo vendemos nuestros productos”, dijo la compañía.

“Estamos evolucionando nuestra organización y reflejando estos cambios para hacernos más rápidos, más ágiles y más capaces de crecer de manera sostenible”.

Dyson provocó controversia el año pasado por la decisión de trasladar su sede del Reino Unido a Singapur, donde planeaba fabricar un vehículo eléctrico antes de abandonar el proyecto.

Se promocionó como la primera planta de fabricación de automóviles eléctricos en Singapur, pero Dyson desechó el plan de S $ 4,3 mil millones el año pasado. 20 empleados de Singapur se vieron afectados por este cierre.

En julio del año pasado, el CEO de Dyson dijo que la firma espera que su plantilla “crezca bastante en el transcurso de los próximos años”, aunque no reveló ninguna cifra exacta.

También tiene la intención de duplicar su plantilla en su instalación de Science Park, que según los informes crear 190 empleos adicionales en los próximos cinco años.

Por separado, Dyson también anunció que tiene la intención de contratar a más de 2.000 personas en Singapur, Malasia y Filipinas durante los próximos cuatro años.

En su portal de trabajo, Dyson está contratando actualmente para 27 puestos en Singapur, incluidos ingenieros, analistas de software y gerentes de proyectos.

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