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Aquí hay una estadística que debería mantenerlo despierto por la noche. Ese edad promedio de un agricultor estadounidense tiene casi 60 años.
Ahora piensa en lo que esto significa para nuestra comida. A medida que los agricultores envejecen de la profesión y menos entran al campo
Pero incluso cuando la edad promedio de un agricultor estadounidense se acerc a a la jubilación, hay esperanza en el horizonte. Ante el cambio climático, una crisis demográfica y una población en crecimiento, los agricultores están invirtiendo en tecnologías sostenibles para mantener vivo el comercio, atrayendo a una nueva generación de talentos en el proceso.
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Los trabajadores del conocimiento encuentran un lugar en esta área
A medida que cada vez menos personas ingresan a la fuerza laboral, los agricultores sienten la presión. Se ven obligados a hacer más trabajo para mantener a una población en crecimiento con menos trabajo, menos insumos y un clima más dramático.
Tomemos como ejemplo a Mike Rigby, un ranchero de cuarta generación en Utah que asistía rutinariamente a las subastas de ganado los fines de semana y veía a los rancheros de 80 años haciendo fila para vender su ganado. Se enfrentaron a dos problemas: lucharon contra sequías históricas para mantener vivo su ganado con el poco forraje que podían producir, y carecían de un sucesor que se hiciera cargo de sus granjas. Para evitar el mismo destino, Rigby recurrió a la tecnología de cultivo en interiores para estabilizar su fuente de forraje y dar a sus hijos la esperanza de algún día asumir una operación rentable.
Rigby no es un caso aislado. La afluencia de tecnología a las fincas no solo las estabiliza a corto plazo, sino que hace evolucionar el papel del agricultor para incluir habilidades que son más relevantes para una generación más joven. Este cambio no podría llegar en un mejor momento, ya que los métodos agrícolas tradicionales no logran atraer a los mejores talentos a los campos. De hecho, un amplio estudio
La buena noticia es que a medida que se integra más tecnología en las granjas, existe una demanda creciente de tecnólogos para ejecutar sistemas, y un interés creciente de Millennials y Gen Z para ingresar al campo.
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El atractivo de resolver un problema imposible
Entonces, ¿por qué esta revolución agrícola es atractiva para los jóvenes? Fácil. Las mentes más brillantes del mundo siempre se sienten atraídas por los problemas más grandes, y en este momento les resulta difícil pensar en un desafío más importante que estabilizar la producción de alimentos. No hay industria en el mundo que afecte a más personas a largo plazo que la agricultura. Esto ha llevado a increíbles innovaciones en la tecnología agrícola. el mercado mundial está creciendo en alrededor del 9% anual a un mercado estimado de $ 22.5 mil millones para 2026.
Ha sido impulsado por un en los últimos años aumento masivo en inversiones ESG y un relevo generacional hacia la sostenibilidad. Millennials y Gen Z, las mismas generaciones que fueron disuadidas de la agricultura tradicional, están ayudando a impulsar la revolución tecnológica que está transformando la agricultura.
Los agricultores, que siempre han sido ávidos adoptadores de tecnología, a pesar de sus estereotipos, están haciendo su parte diversificando sus operaciones e integrando inteligencia artificial, sensores remotos, IoT y más. Estas herramientas les permiten estabilizar o mejorar los resultados al tiempo que reducen drásticamente la dependencia de insumos como agua, fertilizantes y pesticidas.
Esta diversificación también crea espacio para habilidades completamente nuevas en granjas que coinciden con los talentos e intereses de la Generación Z, una generación de nativos digitales impulsada por la resolución de problemas, la sostenibilidad y el desarrollo de habilidades. El futuro agricultor puede verse diferente, pero los valores siguen siendo los mismos. Alimentar a las personas es una profesión noble y que nunca será fácil. La buena noticia es que está surgiendo una nueva generación de talentos y, al igual que Rigby, tienen mejores herramientas para trabajar.
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