Es bueno recordar que una familia es una organización. De hecho, es la organización básica de la sociedad. Esta es solo una de las razones por las que soy un defensor de las reuniones familiares. No pensaría en dirigir un negocio exitoso sin un plan, reuniones de fijación de objetivos, sesiones de trabajo en equipo y misiones y expectativas claras. Como tal, todos en la familia deben tener un equivalente a una descripción del trabajo. La descripción del trabajo de cada persona lo ayuda a definir sus roles y responsabilidades en la familia.
Al igual que en el lugar de trabajo, cuanto más clara sea la descripción del trabajo y más información se solicite al participante, más propiedad se establece. Si alguna vez trabajó en un lugar de trabajo donde nadie sabía cuál era su trabajo día a día y las reglas eran arbitrarias, recordará lo caótico y frustrante que fue para todos.
La siguiente información sobre la estructuración de un consejo familiar ha sido compilada en parte de la información contenida en The Parent's Handbook por Dinkmeyer & McKay, así como veinticinco años de experiencia personal.
¿QUÉ ES UN CONSEJO FAMILIAR?
Un consejo familiar es una reunión programada regularmente de todos los miembros de la familia. Su propósito es hacer planes y decisiones, brindar aliento y resolver problemas. Es muy parecido a un trabajo en equipo o una reunión de personal en el lugar de trabajo. Los planes y decisiones tomadas durante una reunión familiar permanecen vigentes hasta la próxima reunión.
LAS REUNIONES FAMILIARES OFRECEN OPORTUNIDADES A:
o Ser escuchado
o Transmitir sentimientos positivos el uno del otro
o dar ánimo
o Distribuir las tareas de manera justa
o Establecer metas para la unidad familiar y ayudar en las metas personales.
o Expresar preocupaciones, sentimientos y quejas
o Resolver conflictos y lidiar con problemas recurrentes
o Planificar recreación familiar
o Diviértete
DIRECTRICES PARA REUNIONES FAMILIARES EFECTIVAS;
o Establecer un horario específico de reunión semanal.
o Rotar presidente y secretario.
o Establecer y cumplir con los límites de tiempo.
o Asegúrese de que todos los miembros tengan la oportunidad de ofrecer ideas.
o Anime a todos a plantear problemas.
o No permita que las reuniones se conviertan en sesiones de quejas.
o Distribuir las tareas de manera justa.
o Planifique la diversión familiar.
o Utiliza tus habilidades de comunicación. Use declaraciones "I"
o Evaluar la reunión.
o Mantener una atmósfera de respeto mutuo y honestidad.
AGENDA TÍPICA PARA REUNIONES FAMILIARES
o Comparta sentimientos positivos sobre las cosas buenas que han sucedido durante la semana.
o Lea y discuta las actas de la reunión anterior.
o Discutir asuntos antiguos. Evaluar cómo fueron las tareas para la semana.
o Plantear nuevos negocios (centrándose en la diversión familiar, así como en los planes y problemas).
o Resumir y evaluar la reunión.
Los acuerdos y las consecuencias lógicas por no cumplir con las tareas deben ser discutidos y acordados por la familia. Todos los miembros deben ser alentados a participar en reuniones familiares como iguales. Las reuniones familiares son esenciales si las familias quieren construir relaciones sólidas.
Buena suerte y que Dios te bendiga. Haces el trabajo más importante del mundo.
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