El presidente de los EE. UU., Joe Biden, utilizó un aumento inesperado en el empleo el mes pasado para promocionar la resistencia de la recuperación de los EE. UU. y para revitalizar la menguante confianza pública en su manejo de la economía.
“La máquina de empleo de Estados Unidos está funcionando más fuerte que nunca”, dijo Biden desde la Casa Blanca el viernes, luego de que los datos mostraran que la economía estadounidense agregó 467.000 empleos el mes pasado a pesar del aumento de Omicron. “[It’s] para fomentar una fuerte recuperación y oportunidades para mujeres y hombres trabajadores en este gran país. Estados Unidos ha vuelto al trabajo”.
El sorpresivo aumento en las nóminas contradijo las previsiones de los economistas encuestados por Bloomberg, que habían pronosticado un crecimiento del empleo de 150.000.
Además del salto en las nóminas de enero, hubo grandes revisiones al alza de los datos de meses anteriores, con la Oficina de Estadísticas Laborales subestimando la cantidad de puestos de trabajo creados en noviembre y diciembre en alrededor de 700.000.
Las revisiones mensuales de 398.000 para noviembre y 311.000 para diciembre fueron ambas superiores a la mayor revisión al alza publicada en abril de 1981, ajustada estacionalmente.
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Los sólidos datos, que también mostraron que el crecimiento de los salarios aumentó más de lo previsto, serán un alivio para la Casa Blanca, que había advertido que el crecimiento del empleo podría verse afectado temporalmente por el aumento de las infecciones por covid-19. Alimentará las expectativas de que la Reserva Federal será más agresiva de lo previsto al endurecer la política monetaria para acabar con la inflación.
A pesar del fuerte crecimiento, la tasa de desempleo subió al 4 por ciento desde el 3,9 por ciento anterior.
Los bonos del Tesoro de EE. UU. se vendieron con fuerza después del informe de empleo del viernes, lo que llevó los rendimientos del Tesoro a sus niveles más altos desde que comenzó la pandemia. La caída del precio de la deuda, que se mueve inversamente con los rendimientos, también aumenta la presión sobre el banco central para combatir la inflación.
Las mayores ganancias se produjeron en vencimientos más cortos, lo que sugiere que los inversores apostaban a que esto le daría a la Fed más m uniciones para subir las tasas. La tasa de interés real a 30 años subió por encima de cero por primera vez desde junio de 2020.
Los datos de BLS del viernes se recopilaron durante la peor ola de omicron en los EE. UU., que resultó en un número récord de casos, hospitalizaciones y muertes por covid-19.
La Casa Blanca ha promocionado la sólida recuperación del mercado laboral como uno de los logros clave de Biden en su primer año en el cargo, que por lo demás se ha visto afectado por la reacción legislativa.
A pesar de firmar un proyecto de ley de infraestructura bipartidista y un importante proyecto de ley de estímulo fiscal, su histórico paquete de gastos Build Back Better de $ 1.75 billones se ha estancado en el Congreso.
Pero Biden promocionó el viernes anuncios recientes de Intel y General Motors de abrir instalaciones de fabricación en estados desarrollados como Ohio y Michigan como prueba de que sus planes estaban funcionando. “Estos anuncios son el redoble de un resurgimiento de empleos diferente a todo lo que hemos visto en nuestra historia, y no sucedió por accidente”, dijo.
Antes de la ola invernal de infecciones por coronavirus, los empleadores luchaban por llenar sus filas debido a que la preocupación por contraer el virus y los problemas relacionados con el cuidado de los niños desalentaban a muchos a participar en la fuerza laboral.
Como resultado, las vacantes laborales han aumentado, con más de 10 millones reportados en el último mes de 2021. Eso equivale a 1,7 puestos vacantes por cada desempleado, el nivel más alto desde que el gobierno de EE. UU. comenzó a recopilar datos hace dos décadas.
Algunos trabajadores han buscado capitalizar la demanda de contratación, dejando sus trabajos en busca de puestos mejor pagados. Un total de 4,3 millones de estadounidenses dimitieron en diciembre, justo por debajo del récord de 4,5 millones de noviembre.
Los costos laborales en los EE. UU. volvieron a aumentar considerablemente debido a que los empleadores aumentaron los salarios y mejoraron los beneficios para competir por el talento. Los salarios por hora aumentaron un 5,7 por ciento interanual el mes pasado y un 0,7 por ciento en comparación con diciembre, un salto mayor de lo esperado.
La Fed fija el rumbo hacia su primera subida de tipos desde 2018 en su próxima reunión de política monetaria en marzo.
La inflación elevada ha obligado al banco central a reducir el apoyo monetario mucho más rápido de lo previsto. Los altos funcionarios también han dejado la puerta abierta para una serie más agresiva de aumentos de tasas este año, o incluso un aumento de medio punto porcentual en las tasas, a diferencia de los aumentos de un cuarto de punto que se habían convertido en la norma.
Según los datos del viernes, la cantidad de aumentos de tasas cotizados en el mercado de futuros aumentó a más de cinco para fines de 2022.
Información adicional de Adam Samson