Catorce ex empleados de Razer dicen que el CEO de la compañía, Min-Liang Tan, instituyó y celebró una cultura de miedo; Tan dice que las amenazas violentas fueron "figurativas o en broma" (Cecilia D & # 039; Anastasio / Kotaku)




Cecilia D'Anastasio / Kotaku:

Catorce ex empleados de Razer dicen que el CEO de la compañía, Min-Liang Tan, instituyó y celebró una cultura de miedo; Tan dice que las amenazas violentas fueron "figurativas o en broma"

– Min-Liang Tan estaba "cabreado oficialmente", escribió en un correo electrónico a los miembros del equipo de marketing de Razer en febrero de 2014.



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