El Departamento de Turismo anuncia nuevas oportunidades en el extranjero para aspirantes a oficiales de turismo


METROanila, Filipinas – El Departamento de Turismo (DOT) ha anunciado su búsqueda de candidatos para unirse a los Exámenes del Servicio de Turismo Extranjero (FTSE) de 2020 para reforzar su grupo de talentos para sus oficinas en el extranjero. Los solicitantes interesados ​​pueden elegir ser un agregado de turismo o un oficial de turismo extranjero, según sus calificaciones.

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Los solicitantes de agregado turístico deben tener un título de maestría o un certificado en liderazgo y gestión de la Comisión de Servicio Civil (CSC) y un profesional de servicio de carrera o elegibilidad de segundo (segundo) nivel. El solicitante también debe tener al menos 4 años de experiencia de supervisión o gestión y al menos cuarenta horas de aprendizaje de supervisión o intervención de desarrollo y aprendizaje de gestión.

Los solicitantes de oficiales de turismo extranjeros, por otro lado, deben tener una licenciatura relevante (preferiblemente en contabilidad o finanzas) y un profesional de servicio de carrera o elegibilidad de segundo (2do) nivel. El solicitante también debe tener al menos 2 años de experiencia relevante y al menos 8 horas de capacitación relevante.

Se espera que un agregado de turismo supervise las operaciones y actividades generales de la Oficina de Asuntos Exteriores del DOT y establezca una red con autoridades de turismo filipinas y extranjeras, entre otras. Mientras que un Oficial de Turismo Extranjero se encargará de tareas administrativas y financieras, así como proporcionará apoyo de marketing al Agregado de Turismo, entre otros.

Los solicitantes calificados deberán pasar por el proceso de examen de 4 pasos: (1) Examen en papel por la División de Recursos Humanos (HRD) del DOT que se asegura de que se presenten todos los requisitos documentales. (2) Pruebas de evaluación del perfil y evaluación del talento para medir el nivel de vida básica y habilidades laborales del candidato y determinar las competencias del candidato para el puesto deseado.

En total, solo los 60 candidatos principales podrán proceder a la (3) evaluación de un día, que consistirá en una presentación de caso, actividad grupal y entrevista basada en competencias. El último paso del examen es una (4) Entrevista de Validación del Comité Ejecutivo del DOT.

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Solo los solicitantes que obtengan un puntaje del percentil 72 o superior podrán formar parte del grupo de talentos de la agencia que tendrán la oportunidad de trabajar en las industrias de viajes locales y extranjeras y ayudar a promover la defensa del turismo sostenible del DOT. El DOT enfatiza que cualquier solicitante que pase las pruebas de detección debe

Tome las siguientes pruebas sin fallar o arriesgarse a fallar todo el FTSE.

Los solicitantes interesados ​​pueden descargar el formulario de solicitud de (shorturl.at/fmFG6) y enviar sus solicitudes completas a [email protected] el 6 de marzo de 2020 o antes. Las solicitudes deben seguir el formato del sujeto: APELLIDO, NOMBRE, POSICIÓN SOLICITADA (ej. DELA CRUZ, ADJUNTO TURÍSTICO).

Para obtener más información sobre el proceso de solicitud, siga la página DOT FB (@DepartmentofTourism) o inicie sesión en www.tourism.gov.ph.

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