El creador de Assassin’s Creed y Far Cry, Ubisoft, se enfrenta al desarrollador ‘Exodus’

Assassin’s Creed Valhalla El fabricante Ubisoft está perdiendo desarrolladores en lo que algunos empleados llaman un “gran éxodo”, según un nuevo informe de Axios. Los bajos salarios, mejores oportunidades y la frustración con las acusaciones de mala conducta en el lugar de trabajo de la empresa se citan como razones de la mayor tasa de deserción.

Axios entrevistó a 12 desarrolladores actuales y anteriores de Ubisoft sobre las renuncias, y señaló que cinco desarrolladores “25 principales acreditados” en Far Cry 6

han dejado el estudio. Doce personas de los “50 desarrolladores principales” de Assassin’s Creed Valhalla también a la izquierda. Pero no se trata solo de grandes líderes y desarrolladores: Axios dijo que los estudios canadienses de Ubisoft han experimentado pérdidas. Dos desarrolladores dijeron que las renuncias han “estancado o ralentizado proyectos” en el estudio.

Ubisoft supuestamente ofreció aumentos salariales a todos los empleados en sus estudios canadienses en un intento por evitar que los trabajadores se fueran, informó Kotaku en noviembre. La directora de personal de Ubisoft, Anika Grant, le dijo a Axios que los aumentos ayudaron a mejorar la retención en un 50%, con una tasa de retención del 12%. Sin embargo, los aumentos solo se aplicaron a los estudios canadienses, y otros desarrolladores de Ubisoft están frustrados por no haber recibido aumentos.

Ubisoft, como Activision Blizzard, se ha enfrentado a acusaciones de mala conducta en el lugar de trabajo y mal manejo de casos de acoso sexual en los últimos años. Un informe de Kotaku en 2020 describió una cultura en Ubisoft en la que el sexismo y el acoso están normalizados.

“[Bosses] constantemente enfatizaba ‘seguir adelante’ y ‘mirar hacia adelante’ mientras ignoraba las quejas, preocupaciones y llantos de sus empleados ”, dijo un desarrollador a Axios.

La salida de los trabajadores de Ubisoft parece estar en línea con lo que algunos llaman “la Gran Resignación”, un movimiento en el que personas de todas las industrias están renunciando a sus trabajos a tasas récord. Montreal, hogar del estudio más grande de Ubisoft con más de 4000 empleados, es un centro de desarrollo de juegos en expansión, lo que facilita a los trabajadores buscar algo nuevo en la ciudad en la que ya trabajan.

Ubisoft no ha respondido a la solicitud de comentarios de Polygon, aunque un portavoz le dijo a Axios que ha contratado a 2.600 trabajadores desde abril.