¿Por qué animar a sus empleados a vacunarse contra la gripe ahora más que nunca?

Casi todo el mundo está harto del debate sobre la vacuna Covid-19, pero es hora de impulsar otra vacuna, contra la gripe.

La gripe es una enfermedad terrible en sí misma, pero resulta que la vacuna contra la gripe tiene un beneficio más: Puede reducir los efectos de Covid.

Si bien la Comisión de Igualdad de Oportunidades y los tribunales federales han dejado en claro que los empleadores pueden exigir las vacunas de Covid, muchos trabajadores dudan. Parte de esa vacilación se debe a que La vacuna Covid no está aprobada oficialmente por la FDA, pero está aprobada bajo la aprobación de emergencia.

. La vacuna contra la gripe, por otro lado, ha sido aprobada oficialmente durante años. Si bien no evitará que alguien contraiga Covid, puede reducir la gravedad si lo contraen. Si su objetivo son empleados saludables, este podría ser un buen paso.

Controla tus mensajes

Lo último que quiere hacer es conseguir que el personal reacio a las vacunas siga insistiendo. Así que no lo tomes negativamente. Dicho esto, no les diga a sus empleados que son estúpidos por no recibir la vacuna Covid y que, por lo tanto, deberían vacunarse contra la gripe. Este mensaje no ayudará.

Concéntrese en los efectos positivos de la vacuna contra la gripe. Pruebe estos puntos.

  • ¡La vacuna contra la gripe ha estado en uso desde la década de 1940!
  • La vacuna contra la gripe puede protegerlo de la gripe, una enfermedad terrible y, a veces, mortal.
  • La vacuna contra la gripe puede reducir la gravedad de una infección por Covid-19.
  • ¡Su empresa quiere que todos estén sanos!
  • La vacuna contra la gripe le ayuda a usted y a otras personas a mantenerse saludables.
  • Todos deben hablar con su propio médico sobre la vacuna contra la gripe.

Mire el lado positivo de las cosas, especialmente en la atención médica.– puede ayudar a sus empleados a ver que una vacuna contra la influenza puede ayudarlos.

Habla con tu corredor de seguros.

Su compañía de seguro médico estaría feliz si tuviera a todos vacunados contra Covid-19 y la gripe. Si bien el gobierno federal (es decir, los dólares de sus impuestos) paga la mayor parte del costo de las vacunas Covid, sus empleados pueden pagar parte del costo de una vacuna contra la gripe.

Llame a su corredor de seguros de salud y vea si pueden ayudarlo a vacunarse contra la gripe de manera más fácil y económica para sus empleados. Algunas empresas contratan a alguien para que administre la vacuna contra la gripe todos los años. Se lo pone fácil a sus compañeros de trabajo y ayuda a aliviar las dudas sobre la vacunación. Quizás su corredor de seguros pueda ayudarlo con esto.

No olvides que existen otras enfermedades.

Si bien los empleadores no deberían inmiscuirse en el cuidado de la salud de sus empleados, muchos problemas con Covid han pasado a un segundo plano. La gente casi se pierde 10 millón Detección de cáncer debido a paros pandémicos y otros problemas de Covid. Vigile la salud general de sus empleados. La vacuna contra la gripe es parte de ella, pero promover la atención médica de rutina, incluida la detección del cáncer, debe ser parte de su enfoque de salud ahora.

Todos quieren estar saludables y todos los empleados quieren una fuerza laboral confiable, y eso significa mantener a las personas lo más saludables posible. Centrarse en algo que no sea Covid-19 puede ayudar con esto.

Las opiniones expresadas aquí por los columnistas de Heaven32 son propias, no de Heaven32.

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