Según CNN, una investigación sobre violaciones de la ley de trabajo infantil en la región sureste ha descubierto hallazgos preocupantes en el gigante de comida rápida McDonald’s.
El Departamento de Trabajo de EE. UU. dijo el martes que dos niños de 10 años en un sitio en Louisville, Kentucky, a veces trabajaban hasta las 2 a.m. La agencia también descubrió que los tres franquiciados poseen más de 60 ubicaciones de McDonald’s en Kentucky. Indiana, Maryland y Ohio. Se descubrió que “emplearon a 305 niños para trabajar más de las horas legalmente permitidas y para realizar tareas que están prohibidas por ley para los trabajadores jóvenes”, dijo el Departamento de Trabajo en un comunicado.
“Los investigadores de la División de Horas y Salarios del departam ento encontraron a dos trabajadores de 10 años en un restaurante McDonald’s de Louisville en medio de múltiples violaciones de la ley laboral federal cometidas por tres operadores de franquicias de McDonald’s en Kentucky”, dijo el comunicado de prensa.
“Los investigadores también encontraron que dos niños de 10 años estaban empleados, pero no remunerados, y en ocasiones trabajaban hasta las 2 am.” Por su parte, McDonald’s dice que los hallazgos son inconsistentes con la cultura de la marca. “Estos informes son inaceptables, profundamente inquietantes y contradicen las altas expectativas que tenemos para toda la marca McDonald’s. […] Estamos comprometidos a garantizar que nuestros franquiciados tengan los recursos que necesitan para promover lugares de trabajo seguros para todos los empleados y garantizar el cumplimiento de todas las leyes laborales”. tiffany boyd
Según el franquiciado Bauer Foods LLC, se ha confirmado que los dos niños de 10 años son parientes del gerente nocturno. Se dijo que estaban de visita y no “aprobados por la gerencia de la organización franquiciada para estar en esta parte del restaurante”. Los tres franquiciados pagarán $212,754 en multas civiles por las violaciones de trabajo infantil, dijo el Departamento de Trabajo.
“Con demasiada frecuencia, los empleadores no siguen las leyes de trabajo infantil que protegen a los trabajadores jóvenes”, dijo. Karen Garnett civiles, el jefe de distrito del departamento de horas y salarios de la agencia, en un comunicado. “De ninguna manera un niño de 10 años debe trabajar en una cocina de comida rápida con parrillas calientes, hornos y freidoras”.
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